SINDIMAQ E FORÇA SINDICAL DEFINIRAM REAJUSTE DE METALÚRGICOS COM DATA BASE EM NOVEMBRO DE 2021

09/11/2021
SINDIMAQ E FORÇA SINDICAL DEFINIRAM REAJUSTE DE METALÚRGICOS COM DATA BASE EM NOVEMBRO DE 2021

Categoria terá seus rendimentos reajustados pelo INPC acumulado até o mês de outubro


O CEISE Br (Centro Nacional das Indústrias do setor Sucroenergético e Biocombustíveis) realizou na tarde desta segunda-feira, 08, uma LIVE em seu Instagram, do Gerente Executivo do CEISE Br, Paulo Garefa, com o advogado Dr. João dos Reis, que assessora a entidade, para empresas associadas com o tema: Negociações da data base de novembro de 2021, incluindo a redação da convenção coletiva de trabalho.

Na oportunidade, foram tratados vários aspectos relativos às negociações da data base de novembro de 2021, dos trabalhadores vinculados aos sindicatos filiados à Força Sindical, incluindo a redação da convenção coletiva de trabalho.

Dr. João dos Reis esclareceu que a assembleia geral do SINDIMAQ – sindicato patronal que representa empresas do setor de máquinas e equipamentos, definiu que o reajuste para os trabalhadores será o índice do INPC – Índice Nacional de Preços ao Consumidor acumulado até o mês de outubro do corrente ano.

Informou o advogado, que as empresas podem aplicar o reajuste na folha a partir de 1º/11/2021 ou optar em aplicar a majoração a partir de 1º de janeiro de 2022.

As empresas que decidirem por promover a alteração salarial no início do próximo ano, ficam obrigadas a pagar abonos de 13% nos meses de novembro e dezembro de 2021.

Ainda segundo João dos Reis, houve definição de reajuste para os pisos na ordem de 6%, ficando estabelecidos:

Para empresas com até 100 empregados, o piso será de R$ 1.696,82. Para empresas que possuem entre 101 e 350 empregados, o piso será de R$ 1.844,34 e para empresas com mais de 350 trabalhadores, o piso será de R$ 2.121,01. A assembleia pacificou também, entendimento de teto para o reajuste deste ano, que será aplicado até o limite de R$ 10.048,84.

CONFIRA A LIVE NA INTEGRA: @CEISEBR